ハローワークは高卒でも利用することができますが、おすすめなのでしょうか？
実態と利用する際の注意点を解説しました。
ハローワークは高卒におすすめ
ハローワークは高卒フリーター・職務経験者におすすめな理由をまとめました。
専門のハローワークでサポートしてくれる
一般的なハローワークでも対応していますが、年代、経歴によって専門のハローワークで高卒をサポートしてくれます。
高校を卒業して3年以内であれば、新卒応援ハローワークの利用対象になり、卒業後4年以上で34歳以下であればわかものハローワークの利用対象になります。
何れもフリーター・職務経験者が利用するにあたって、サービス内容は大きく変わりません。
専任担当者が高卒の就活プランを練ってくれる
新卒応援ハローワーク、わかものハローワークともに予約をすると専任担当者が高卒の就活プランを練ってくれます。
専任担当者は就職支援ナビゲーターと呼ばれていて、人事経験者や有資格者が多くいます。
高卒の就職・転職事情もよくわかっているので、それぞれの状況に合わせて、求人の選び方やキャリアプランの設定、選考対策をアドバイスしてくれます。
高卒でも応募できる求人が多くある
ハローワークインタネットサービスで求人検索できますが、学歴不問という形で高卒求人を探せます。
学歴不問で職歴ありの正社員求人は317,384件、学歴不問で職歴不問の正社員求人でも190,184件（2024年8月3日時点）あるため、チャンスは多いです。
相談しやすいサポート体制
それなりの求人数を持つ民間の就職・転職エージェントは主要都市にしか展開していないところが多いです。
ハローワークは各都道府県に少なくとも1つはあります。
オンライン対応もしているので、相談がしやすいサポート体制になっています。
利用にあたって料金は一切かからない
ハローワークの就職支援を利用するのに料金は一切かかりません。
安心して利用できます。
高卒がハローワークを利用する際の注意点
高卒がハローワークを利用する際の注意点についてまとめました。
質の悪い企業も含まれている
国が運営している公共サービスだから、寄せられている求人も安心というわけではありません。
詳しく審査されているわけではないので、中には質の悪い企業も含まれています。
見分けるためには、転職口コミサイトなどで企業の評判を調査することが必要です。
また、ハローワークでは求人票の見方のセミナーを開催していることがあるので、参加してみましょう。
求人票に書かれている情報をもとに絞り込みをしてある程度防ぐこともできるからです。
在職中の場合は利用しにくい
ハローワークは在職中の人も利用できますが、実際には利用しにくいです。
基本的に開庁している日が平日だからです。
閉庁時間も17時～18時くらいなので、仕事終わりに行くことが難しいです。
一部の専門ハローワークでは土曜日に開庁しているところがあるので、利用してみましょう。
それが難しい場合は民間の就職・転職エージェントを利用しましょう。
求人紹介だけの利用は避ける
就活の仕方をわかっているのであれば、求人紹介だけの利用でもいいかもしれませんが、基本的には避けた方が良いです。
ハローワークは民間の就職・転職エージェントのように相談をしながら就活を進めていく施設なので、新卒応援ハローワークやわかものハローワークの専任担当者によるサポートを利用しないのは損です。
本番で緊張してしまう、自己PRや志望動機が上手く言えなかったということはあるので、少なくとも面接練習はしてもらった方が良いでしょう。
可能であれば、就職面接会に参加した方が良いです。
書類選考はありませんし、面接の経験が積めます。
ハローワーク以外で高卒におすすめの就職・転職エージェント
ハローワーク以外で高卒におすすめの就職・転職エージェントを紹介します。
ハローワークと合わせて利用することで就職・転職のチャンスを増やしましょう。
ゼロタレ
ZERO TALENTが運営する就職・転職エージェントのゼロタレは、高卒などの非大卒に特化してサポートいます。
キャリアプランの立案や応募書類作成、面接対策のアドバイスを経験豊かなキャリアアドバイザーがアドバイスしてくれます。
高卒で職務経験に自信が無い人は、ZERO Academyと呼ばれる就職支援スクールで1ヶ月間学んで就職を目指すこともできます。
非大卒に特化している分、求人数は限られてしまいますが、高卒の職務経験者・フリーターともにおすすめです。
ジョブドラフトNext
ジンジブが運営する就職・転職エージェントのジョブドラフトNextは高卒の既卒・第二新卒に特化してサポートしています。
高校生の就職支援から派生したサービスのため、高卒の既卒・第二新卒の求人に強いです。
選考対策やマナーの講座視聴とキャリアアドバイスがセットになっているため就活力が高まります。
正社員への就職・転職を目指している高卒の既卒・第二新卒におすすめです。
マイナビジョブ20’s
マイナビジョブ20’sは20代特化の未経験求人に強い就職・転職エージェントで、マイナビワークスが運営しています。
全体で5,000件以上の求人があり、学歴不問の求人も多いため、職歴のあるなしに関係なく高卒にチャンスがあります。
応募書類の添削や面接対策は何度でもサポートしてくれるので安心です。
拠点のある東京、神奈川、愛知、大阪、兵庫、福岡求人が多いため、この地域での就職に向いています。
リクルートエージェント
既卒・フリーター向けの正社員就職支援を行う就職Shopを統合したリクルートエージェントは高卒におすすめです。
就職Shopは学歴不問の求人を多く扱っていたので、リクルートエージェントでも高卒が応募できる求人がさらに増えることが期待されます。
キャリアアドバイザーの選考対策アドバイスだけでなく、面接力向上セミナーや職務経歴書の書き方セミナーなどもあるので、転職力が高まります。
面談は対面だけでなく、オンラインや電話でも行っているので、地方在住者や忙しい人でも相談がしやすいです。
UZUZ（ウズキャリ）
UZUZ（ウズキャリ）はIT系に強い既卒・フリーター・第二新卒向け就職・転職エージェントです。
学歴は高卒以上に対応していて、求職者の希望・適性に合わせたオーダーメイドの就職・転職支援をしてくれます。
独自の基準に基づきブラック企業を排除しているため、入社後半年の定着率が高い求人が多いです。
登録企業3,000社以上の中から高卒に合った求人を紹介してくれます。
ハローワークは高卒におすすめ？のまとめ
ハローワークは以下の理由から高卒フリーター・職務経験者ともにおすすめです。
- 専門のハローワークでサポートしてくれる
- 専任担当者が高卒の就活プランを練ってくれる
- 高卒でも応募できる求人が多くある
- 相談しやすいサポート体制
- 利用にあたって料金は一切かからない
